●是非、自分のキャリアについて考えてみてください！
　スタッフ様の個別面談を実施する際、初回面談で「中長期的に自分がどのようになっていたいか」と将来像をお聞きしますが、明確な返答が返ってくることはほぼありません。

　また、「お金と休みのどちらを重要視する？」という質問に、休みを希望する人が多いことは知られていますが、その選択が正しいのかも中長期的なキャリアを含めて考えることが重要です。

　お金の優先順位を上げてほしいわけでも、長い時間働けば良いというわけでもありませんが、お金と休みは反比例するとも言えるでしょう。もし豊かさを追求するのであれば、少ない時間でより多くのお金を稼ぐことを考えるはずです。

　つまり、それには仕事の質を高めることが求められるのではないでしょうか？

　昨今は国の方針や人口減少に伴い、時給が上がる傾向もありますが、それに見合うスキルやノウハウがあるかはやや疑問です。

　特に40代、50代のスキルが時代に対応できていないことが多いと感じます。
　
●仕事の仕方
　正しい仕事の仕方として、時間をかけて「質」を上げてから「量」をこなすのではなく、「量」をこなすことで「質」を向上させることが必要です。
もちろんブラック企業を推奨するわけではありません。

しかし、数をこなさず、仕事の質や治療の質が上がることはありません。

　組織の方向性とズレた言動で、院長や従業員間で問題が生じるケースを多く拝見しますが、特に経験が浅い方には、数をこなす経験をどこでするべきかを少し考えてみてはいかがでしょうか？

歯科キャリ本部